Cynhaliwyd Cyfarfod Cyfeillgarwch Te Gwanwyn Screwman 2023 Cymdeithas Gweithwyr Technegol Clymwr Delta Afon Perl yn Nhref Huangjiang, Dinas Dongguan. Cymerodd ein cwmni ran yn y parti gyda'r nos hwn fel cynrychiolydd y diwydiant.
Mae'r diwydiant yn datblygu'n gyflym, ynghyd â phrinder personél technegol, sy'n deillio o duedd y rhan fwyaf o bobl tuag at y diwydiant clymwyr fel "blinedig, budr, a thlawd". Nid yw mentrau'n rhoi pwys ar feithrin talentau technegol, mae prinder technegwyr uwch, mae gweithwyr wedi'u gorlwytho a heb eu gwerthfawrogi, mae incwm yn cynyddu, ond nid ydynt yn derbyn parch cyffredinol yn y gymdeithas. Er enghraifft, ar ôl 20, 30, neu 40 mlynedd yn y diwydiant, rwy'n dal i fod yn weithiwr medrus ac nid oes safon i fesur fy ngallu technegol. Yn y dyfodol, ni fydd yn wledydd uwch-dechnoleg neu'r hyn a elwir yn wledydd y Gorllewin a fydd yn trechu'r diwydiant gweithgynhyrchu. Yn lle hynny, ni fydd unrhyw fewnbwn gwaed newydd mewn swyddi gweithgynhyrchu, heb sôn am weithwyr diwydiannol. Ar hyn o bryd, mae prinder difrifol o dalentau medrus a gweithwyr diwydiannol eraill.
Mae Dongguan Yuhuang Technology Co., Ltd. bob amser wedi glynu wrth y cysyniad o "ymdrechu am ragoriaeth ac adeiladu breuddwydion gyda chrefftwaith", gan wella llythrennedd diwylliannol ac arloesedd technolegol gweithwyr technegol yn barhaus i wella statws gweithwyr clymwr mewn cymdeithas. Ar yr un pryd, mae'n eiriol yn frwd dros barchu llafur, gwybodaeth a thalentau, ac mae hefyd yn cryfhau meithrin talentau a hyrwyddo ysbryd crefftwaith, sef yr unig ffordd i amddiffyn hawliau a buddiannau gweithwyr. Gadewch i ysbryd crefftwaith sefyll i fyny yn y diwydiant clymwr! Ysbryd "sgriw", sy'n barod i fod yn gyffredin, yn ymroddedig, yn ddygn ac yn ddiwyd, yw portread gwirioneddol ein busnes. Dim ond trwy wneud yr hyn a wnawn, caru'r hyn a wnawn, a drilio'r hyn a wnawn, yn seiliedig ar ein dyletswyddau ein hunain, gwneud ein diwydrwydd dyladwy, ac ymdrechu i ddod yn arbenigwr yn y gwaith gyda chryfder "gwthio" a "drilio" ewinedd, y gallwn wella gwerth gweithwyr technegol yn y diwydiant.
Glynwch yn gadarn wrth y delfrydau a'r credoau, glynwch wrth ysbryd dysgu sgriw, a chariwch ymlaen ysbryd crefftwaith. Peidiwch â thanamcangyfrif sgriw. Mae gan sgriw lawer o ysbrydion gwerthfawr, megis ysbryd ymroddiad, ysbryd ymchwil, dyfalbarhad, ysbryd cydweithredu, ysbryd ymroddiad, ac ysbryd addasu. Dyma beth mae mentrau'n ei werthfawrogi heddiw, ac mae hefyd yn angenrheidiol cynnal y system fawr o fentrau. Dychmygwch, sut fyddai'r system heb ymroddiad sgriw? Craidd ymroddiad yw anhunanoldeb, sy'n cyfrannu at undod a datblygiad y fenter. Os yw gweithwyr yn barod i weithio'n anhunanol i'r cwmni, bydd y cwmni'n parhau i symud tuag at lwyddiant.
Mae grŵp o bobl, un bywyd, un peth, un freuddwyd, wedi'u canoli o amgylch gweithwyr technegol, yn gweithio gyda'i gilydd i gyfrannu eu cryfder eu hunain i'r diwydiant clymwyr.
Amser postio: 26 Ebrill 2023
